近年來，越來越多的銀行從業(yè)人員選擇離開銀行，轉而考取公務員。然而，銀行離職脫敏期對公務員入職卻產生了一定的影響。那么，銀行離職脫敏期影響公務員入職怎么解決呢？接下來，本文將探討銀行離職對公務員入職的影響及應對策略。

一、銀行離職脫敏期對公務員入職的影響

銀行離職脫敏期是指從銀行離職后到正式離職的一段時間，通常為3個月至半年。這段時間內，銀行從業(yè)人員不能從事與銀行業(yè)務有關的工作，否則將被追究法律責任。這也就意味著，銀行從業(yè)人員在離職脫敏期內無法參加公務員考試或入職公務員崗位。這對于想要從銀行轉型為公務員的人來說，無疑是一大難題。

二、應對策略

針對銀行離職脫敏期對公務員入職的影響，我們可以采取以下策略：

1.提前規(guī)劃。銀行從業(yè)人員在考慮離職轉型為公務員之前，應提前了解銀行離職脫敏期的規(guī)定，并據(jù)此規(guī)劃好自己的轉型時間。

2.利用脫敏期間的時間進行備考。盡管脫敏期間不能從事與銀行業(yè)務有關的工作，但是可以利用這段時間進行公務員考試的備考。這不僅可以提高自己的競爭力，還可以減少脫敏期對自己的影響。

3.選擇其他行業(yè)的工作。銀行離職脫敏期雖然對從事與銀行業(yè)務有關的工作有限制，但并不意味著不能從事其他行業(yè)的工作。銀行從業(yè)人員可以在脫敏期間選擇其他行業(yè)的工作，以保證自己的收入和生活質量。

4.選擇其他崗位。公務員并不只有銀行崗位，銀行從業(yè)人員可以在脫敏期結束后，選擇其他崗位進入公務員隊伍，如事業(yè)單位、政府機構等。

總之，銀行離職脫敏期對公務員入職的影響是不可避免的，但是我們可以通過提前規(guī)劃、利用脫敏期間的時間進行備考、選擇其他行業(yè)的工作、選擇其他崗位等多種策略來應對這種影響。希望本文能夠對銀行從業(yè)人員轉型為公務員的朋友們有所幫助。