人力資源管理師主要為企業服務，并為企業招攬大量人才，節約公司運營成本，實現最大效益。同時針對崗位的不同合理的指定對應的考核制度和傳達領導的核心思想，可以看得出來人力資源管理師在企業中充當很重要的崗位。

那么，若想要報名2022年人力資源管理師需要什么條件呢？什么時候可以報名呢？接下來我們一起來了解一下。

2022年初、中級經濟師考試。

1.報名時間：預計2022年7月中旬。

2.考試時間：預計2022年10月底或11月初。

初、中級經濟師報名條件

初級經濟師報名條件：

報考初級考試的人員，必須具有國家教育部認可的高中畢業(含高中、中專、職高、技校)以上學歷。

中級經濟師報考條件：

具備下列條件之一的，可報名參加中級經濟專業技術資格考試：

(一)高中(含高中、中專、職業高中、技校)畢業，畢業并取得初級經濟專業技術資格滿10年；

(二)具備大專學歷滿6年以上；

(三)具備本科或學士學位滿4年以上；

(四)具備第二學士學位或研究生班畢業滿2年；

(五)具有碩士學位，從事相關專業工作滿一年以上；

(六)具備博士學位。

上述報考條件中對學歷或學位的要求是指國家教育行政主管部門認可的正式學歷或學位。報考人員參加工作年限和專業技術職務年限的計算截止到報考當年12月31日。

初級、中級經濟師考試科目。

初級和中級經濟師都考兩門科目，即公共科目-《經濟基礎知識》和專業科目-《專業知識和實務》。初級、中級經濟專業技術資格考試結果實行為期兩年一周期的滾動管理方法。應試人員須在連續的兩個考試年度內通過全部應試科目，方可取得相應級別經濟專業技術資格證書。

初級、中級經濟專業技術資格考試專業科目均設：旅游經濟、工商管理、人力資源管理、農業經濟、金融、財政稅收、保險、建筑與房地產經濟、運輸經濟、知識產權等10個專業類別。

初級、中級經濟師通過標準。

兩科滿分140分，84分及格。

初級、中級經濟師試題量。

《經濟基礎知識》和《專業知識與實務》都是客觀題，題型：單項選擇題、多項選擇題、判斷題、不定項選擇題。考試為機考(電腦)

具體如下：

初級、中級經濟師考試教材。

(1)教材由中國人事考試網統一發布的。

(2)2022年的新教材是大約在2022年的7月份到貨

初級、中級經濟師試建議報考

一是，它必須與你的專業或工作相結合。

比如從事人力資源的畢業生大多選擇《人力資源》專業，銀行工作人員大多選擇《金融》專業。

二是，沒有明確專業和方向的學生。

建議選擇比較簡單的熱門專業：人力資源、工商管理。

這兩個專業的內容考核水平較淺，涉及的計算題不多，入門容易。

《工商管理》側重于廣度而不是深度。更多的考核是字面理解每一章教材的內容。雖然有些知識點涉及計算，但考核層次很淺。因此，對于沒有基礎但想考經濟師的考生，選擇工商管理更為合適。

《人力資源管理》專業包括組織行為學、人力資源管理、勞動力市場、勞動和社會保險政策四個部分。考核內容一般涉及一些基本的企業管理，主要包括人力資源管理六個模塊：人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理。人力資源管理專業計算題少，一般考試淺。與工商管理相比，人力資源管理的專業性略強，但比其他專業更容易入門。

難度

與其他職稱考試科目相比，考試難度相對簡單(考試只有客觀題)，因此經濟師考試成為眾多考生的首選。